Персональные решения для эффективности, развития и ведения бизнеса. Оказываем услуги в сфере аутсорсинга, аутстаффинга, консалтинга и аудита.
info@talentpool.ru
Земляной Вал 36, оф. 507, Москва, 105064
Москва
Москва
Россия
+7 (495) 662-73-52
2-й Муринский проспект, д. 49, Санкт-Петербург, 194021
Санкт-Петербург
Санкт-Петербург
Россия
+7 (812) 309-89-02
ул. Дежнева, 12, Нижний Новгород, 603079
Нижний Новгород
Нижегородская область
Россия
+7 (831) 429-03-61
Talentpool
Меню
Отчетность по заработной плате

Отчетность по заработной плате

Talent Pool оказывает услугу сдачи отчетов по заработной плате

Профильные специалисты заботятся о том, чтобы правильно оформленная документация своевременно оказывалась в налоговой службе, Пенсионном фонде, Фонде социального страхования и Росстате.

Мы контролируем сроки сдачи, следим за важными для вашей компании датами, к нужному сроку сами готовим отчетность и сдаем. От вас — только подпись!

Что делают наши бухгалтеры в рамках услуги

Заполняют и сдают формы НДФЛ в ИФНС

Специалисты без напоминаний готовят отчет по подоходному налогу: грамотно и точно заполняют формы и отправляют в ИФНС.

Вам не нужно помнить о всех сроках сдачи той или иной формы подоходного налога:

  • 2-НДФЛ (признак 1) — 1 апреля.
  • 2-НДФЛ (признак 2) — 1 марта.
  • 6-НДФЛ — ежеквартально, не позже последнего числа месяца, после отчетного периода.

С 1 января 2019 года повышается минимальный размер оплаты труда, в связи с чем потребуется внести изменения в сумму выплачиваемых пособий и зарплат рабочим. Налоговая нагрузка подоходного налога на рабочих и работодателей увеличится.

Также с 2019 года утверждены две новые формы 2-НДФЛ: для сдачи отчета работодателями и справки о доходах для предоставления по месту требования. Следовательно, отчет за 2018 год необходимо сдавать уже на новых бланках.

Грамотная отчетность поможет вам избежать штрафов даже при просрочке НДФЛ, если заплатите недоимку, пока она не была выявлена.

Точно учитывают численность работников в отчетах по заработной плате

Ежегодный отчет нужен, если у вас в компании есть сотрудники, работающие по трудовому или агентскому договору. Сложность при составлении возникает от нечеткого понимания, каких именно сотрудников необходимо включать в отчет. С нашими бухгалтерами вам не нужно задумываться, учитываются ли рабочие в декретном отпуске или по уходу за ребенком, внешние совместители, штатные сотрудники, с которыми дополнительно заключены гражданско-правовые договоры.

Отслеживают изменения при заполнении и сдачи ЕРСВ

В отчетность по зарплате входит сдача единого расчета по страховым взносам. При этом не нужно забывать, что в налоговую инспекцию обязательно сдается и нулевая форма за:

  • 1-й квартал;
  • полугодие;
  • 9 месяцев;
  • год.

Вам не нужно следить за текущими изменениями или держать чек-лист заполнения под рукой — наши специалисты правильно заполнят и сдадут отчеты за вас.

Готовят отчетность по заработной плате в ПФР

Вид отчетности требуется для отслеживания стажа застрахованных сотрудников для формирования им пенсии, и работающих пенсионеров для ограничения индексации.

Специалисты сдают две формы отчетности: СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ. Первая форма сдается ежемесячно, вторая ежегодно. СЗВ-М можно сдавать в электронном виде, при условии, что численность сотрудников больше 25 человек. СЗВ-СТАЖ и СЗВ-М сдается в любом случае, даже если ваша компания не производила выплаты сотрудникам.

Передают отчетность по заработной плате в Фонд страхования

Профильные специалисты сдают расчеты по страховым взносам. Помните, что вам потребуется подтвердить основной вид деятельности, если вы не ИП. Справку-подтверждение по ОКВЭД также можно сдать на бумаге или в электронном виде, в обоих случаях это необходимо сделать до 15 апреля.

Следят за своевременной сдачей отчетности по зарплате в службу статистики

В Росстат бухгалтеры сдают следующие формы:

  • Ежемесячно: П-4; 3-Ф.
  • Ежеквартально: П-4(НЗ).
  • Ежегодно: 1-Т (проф); 1-Т(условия труда); 1-Т.

Представьте, что проблем не существует

И вам не нужно помнить обо всех крайних сроках сдачи отчетности, нервничать из-за неправильного оформления, беспокоится о возможных штрафах. С Talent Pool вам комфортно
  • Не вспоминаете об отчетах. Мы сами напомним о необходимости сдачи по телефону или почте.
  • Экономите на санкциях из-за неточно заполненной формы. Бухгалтеры Talent Pool ведут отчетность по зарплате «под ключ».
  • Уделяете время росту компании, а не бухгалтерской «текучке». Мы готовим все документы сами, а к вам обращаемся только за подписью.
  • Не тратите время на отслеживание всех изменений в законодательстве. Наши специалисты своевременно узнают об изменениях в отношение каждой организационно-правовой формы.
  • Получаете готовый результат — официально принятый налоговый отчет. Мы не забываем о протоколе или отметке о принятии, подшиваем отчет в дело.
Надоело разбираться в хитросплетениях отчетности по зарплате? Забудьте о них и отдайте отчетность нам!
Получите наше коммерческое предложение

Вам также могут быть полезны следующие услуги

Расчет заработной платы
Аутсорсинг расчета заработной планы - для тех, кто стремится сделать ведение бизнеса проще
Сопровождение проверок ФСС, ПФР и ФНС
Специалист Talent Pool оказывает помощь, а также консультацию по налоговому праву и отстаивает интересы вашей компании в налоговой, во время выездной или камеральной проверки.
Аутсорсинг бухгалтерии Расчет заработной платы Отчетность по заработной плате Оптимизация численности персонала
Бухгалтерский учет, действующий на всех предприятиях вне зависимости от их размера и формы собственности – это, безусловно, сложный процесс. Он включает в себя составление и систематизацию первичной документации, в которой отражаются операции с имуществом и средствами, расчет заработной платы, составление баланса, отчетов и документов, необходимых для предоставления в налоговую, пенсионный фонд, фонд социального страхования и многие другие операции.