Экспертный аутсорсинг, аутстаффинг и HR-консалтинг. С Talent Pool вы получаете БОЛЬШЕ - расширенное сопровождение по цене стандартного. Расширенное сопровождение по цене стандартного.
info@talentpool.ru
Земляной Вал 36, оф. 507, Москва, 105064
Москва
Москва
Россия
+7 (495) 662-73-52
Малая Морская ул., д. 11, офис 503, Санкт-Петербург, 191186
Санкт-Петербург
Санкт-Петербург
Россия
+7 (812) 309-89-02
ул. Коминтерна, 47Б, Нижний Новгород, 603157
Нижний Новгород
Нижегородская область
Россия
+7 (831) 429-03-61
Talentpool
Меню

Министерство труда утвердило квоты на работников-иностранцев на 2022 год

Министерство труда утвердило квоты на работников-иностранцев на 2022 год

Так, согласно существующим правилам, отдельные направления деятельности имеют ограничения по найму иностранных работников. Это относится только к «визовым» иностранцам.


Итого, на следующий год без соответствующих квот осталась сфера розничной торговли. То есть запрещено нанимать иностранцев для работы в аптеках, нестационарных торговых объектах и на рынках, а также для розничной торговли вне магазинов, палаток, рынков.


Лидером по объему выделенных квот стала сфера строительства – 80%. А также управление недвижимостью и деятельность по обслуживанию зданий и территорий. Обе – по 70%. Не более 50% иностранных работников от общей численности должно быть в сфере выращивания овощей и деревообрабатывающей отрасли (в том числе лесоводство и лесозаготовка, обработка древесины; оптовая торговля древесным сырьем, необработанными лесоматериалам, пиломатериалами).


Квоты на иностранцев, не превышающие 25%, выделены на деятельность в области спорта и сферу транспорта (пассажирского сухопутного и грузового автомобильного). И замыкает список сфер деятельности, куда допущено не более 15% иностранных работников от общей штатной численности, розничная торговля алкогольными напитками и табачными изделиями.