Дополнительный ежегодный выходной для сотрудников старше 40 лет

С сегодняшнего дня, 11 августа, все работники, чей возраст свыше сорока лет, могут получать дополнительный «свободный от работы» день. Этот выходной сотрудник должен использовать для прохождения диспансеризации.

Трудовой Кодекс РФ в статье 185.1 был дополнен новой нормой. Ранее сотрудники старше сорока лет имели право на один день для диспансеризации раз в три года. Теперь такие работники имеют право использовать дополнительный выходной ежегодно.

Касательно конкретной даты обеим сторонам: и сотруднику, и работодателю предполагается договариваться индивидуально, так, чтобы время было удобно для всех.

Документ: Федеральный закон от 31.07.2020 № 261-ФЗ