За счет ФСС можно возместить расходы на профилактику Covid-19

Этим летом Министерством труда и социальной защиты РФ были внесены поправки в Правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.

Изначально правила были утверждены приказом Минтруда в 2012 году. Их задача – определить правила финансирования мероприятий по охране труда внутри компании за счет страховых взносов.

По итогам новых поправок работодатель за счет страховых взносов на травматизм может выделить средства на проведение мероприятий по профилактике коронавируса.

Можно возместить за счет страховых взносов расходы на покупку:

• индивидуальных средств защиты работников, а именно: респираторов или масок, лицевых щитков, перчаток, бахил, защитных костюмов и одноразовых халатов.
• гигиенических салфеток, антисептиков для обработки рук и дозаторов для них.
• борудования, которое используется для дезинфицирующей обработки контактных поверхностей (включая помещения, транспорт, продукты и др.)
• оборудования, позволяющего бесконтактно контролировать температуру тела сотрудников.
• А также на оказание медуслуг (анализов) по проверке сотрудника на наличие COVID-19.

Разумеется, каждый вид расходов необходимо обосновать, в поправках указаны списки документов, которые нужно будет приложить к плану финансового обеспечения профилактических мер на текущий год.

Заявление на возмещение расходов необходимо будет подать не до 1 августа (как это было ранее), а до 1 октября 2020 года.

Изменения вступают в силу 4 августа и будут действовать до 31 декабря 2020 года.

Документы:

Приказ Минтруда России от 23.06.2020 N 365н "О внесении изменений в Правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, утвержденные приказом Минтруда России от 10 декабря 2012 г. N 580н" (Зарегистрировано в Минюсте России 24.07.2020 N 59058)

Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 23 июня 2020 г. № 365н

Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 10.12.2012 № 580н