Персональные решения для эффективности, развития и ведения бизнеса. Оказываем услуги в сфере аутсорсинга, аутстаффинга, консалтинга и аудита.
info@talentpool.ru
Земляной Вал 36, оф. 507, Москва, 105064
Москва
Москва
Россия
+7 (495) 662-73-52
Малая Морская ул., д. 11, офис 503, Санкт-Петербург, 191186
Санкт-Петербург
Санкт-Петербург
Россия
+7 (812) 309-89-02
ул. Дежнева, 12, Нижний Новгород, 603079
Нижний Новгород
Нижегородская область
Россия
+7 (831) 429-03-61
Talentpool
Меню
Сопровождение при плановых и внеплановых проверках ГИТ

Сопровождение при плановых и внеплановых проверках ГИТ

Правовая поддержка юридических лиц и ИП при плановых и внеплановых проверках ГИТ

В качестве официального представителя либо для проверки документов

Порядок действий при сопровождении проверок ГИТ

Сопровождение при проверках ГИТ
  1. Осуществляем проверку и оценку предоставленной документации
  2. Разрабатываем стратегию дальнейших действий
  3. Помогаем в восстановлении документов
  4. Выступаем в качестве официального представителя Заказчика по доверенности

Основания для проведения проверки трудовой инспекцией

Плановые проверки организаций

Скачайте план проверок по ссылке.



Внеплановые проверки организаций

Поступление информации о фактах нарушения трудового законодательства работодателем:
  • жалоба работника;
  • сообщение из прокуратуры;
  • сообщение из ИФНС;
  • сообщение из ПФ;
  • сообщение из контролирующих смежных органов.

Что проверяет трудовая инспекция?

Сопровождение при проверках ГИТ

Трудовая инспекция осуществляет проверку строго по чек-листу в выборочном порядке. 

Проверка включает:

  • Соответствие действий организации нормам трудового права, закреплённым законодательством РФ.
  • Соответствие кадровых документов ТК РФ.
  • Соответствие безопасности выполняемых работ.
Оставить заявку на сопровождение при проверке ГИТ

Отсутствие срока давности

Сотрудники инспекции вправе проверять исполнение норм трудового законодательства без учета сроков исковой давности. Так предметом проверки могут быть факты и нарушения, которые произошли более трех лет назад.

Ограничения для инспектора

Инспекторам нельзя выходить за рамки вопросов аудита, то есть при проверке начислений и выдачи зарплаты, контролеры не могут запрашивать документацию, связанную с увольнением работников.
Самые частые нарушения при проверках трудовой инспекции Сопровождение при проверках ГИТ Аккредитация IT-компаний Доработка и внедрение отчетов в 1С
Как избежать нарушений и последующих  штрафов во время проверки со стороны ГИТ? Эта статья даст вам информацию о том, какие нарушения чаще всего находят проверяющие органы.