Экспертный аутсорсинг, аутстаффинг и HR-консалтинг. С Talent Pool вы получаете БОЛЬШЕ - расширенное сопровождение по цене стандартного. Расширенное сопровождение по цене стандартного.
Пн-Пт:09:00-18:00 info@talentpool.ru
ул. Большая Андроньевская, 23, пом.1, каб. 44, Москва, 109147
Москва
Москва
Россия
+7 (495) 662-73-52
Малая Морская ул., д. 11, офис 503, Санкт-Петербург, 191186
Санкт-Петербург
Санкт-Петербург
Россия
+7 (812) 309-89-02
ул. Коминтерна, 47Б, Нижний Новгород, 603157
Нижний Новгород
Нижегородская область
Россия
+7 (831) 429-03-61
Talentpool
telegram icon whatsapp icon viber icon email icon

Предоставление персонала

Предоставление персонала

Аренда персонала – странная фраза, которая напоминает об аренде жилья, автомобилей и других вещей. Однако именно так переводится термин “аутсорсинг персонала”, в сути которого нет ничего настолько ужасного.

Аутсорсинг/аренда персонала – распространенная услуга на протяжении многих лет. Независимо от сферы деятельности, компании прибегали к услуге аренды персонала с целью оптимизации внутренних бизнес процессов, связанных с кадровым администрированием, оптимизации расходов на содержание персонала, для обеспечения быстрого старт-апа, например, при открытии представительства в регионе и т.д. С введением изменений в 116 ФЗ, данная услуга получила ряд серьезных ограничений, запретив само понятие “заемного труда”. На фоне существующей ярко выраженной потребности, услуга перестала существовать в том формате, в котором мы до этого ее применяли. На смену аренды персонала - пришел аутсорсинг, подразумевающий передачу сразу нескольких функций на компанию - Провайдера. В том числе компания - аутсорсер решает все вопросы, связанные с трудоустройством рабочих, управлением персоналом, бухгалтерским и юридическим обеспечением. А компания-Заказчик таких услуг просто оплачивает их стоимость и получает результат работы. Такой подход позволяет обеспечить бесперебойную работу компании благодаря корректному перераспределению производственных задач.

Предоставление персонала: сферы бизнеса

С помощью Компании-аутсорсера можно получить услуги в различных областях и видах деятельности – строительстве, торговле, складском, гостинично-ресторанном бизнесе. Также есть процессы, которые требуются буквально на каждом предприятии: IT, организация питания и клининга, кадровое дело, бухгалтерия и многое другое.

По оценке экспертов компании Talent Pool, сегодня порядка 40% компаний передают на аутсорсинг IT обслуживание, 30% – обучение персонала, 22% – поставки, 20% – кадровое делопроизводство, 20% – бухгалтерский учет и финансы.

Предприятия, которые пользуются данной услугой, получают несколько важных преимуществ:

  • передача вспомогательных задач и функций компании-Провайдеру позволяет сконцентрироваться на основной деятельности предприятия;
  • аутсорсинг персонала позволяет расширить бизнес без значительных денежных затрат, которые предполагает открытие нового филиала с полным штатом сотрудников;
  • делегирование правовых рисков компании-Провайдеру дает возможность Заказчику получить качественную услугу, предоставленную в соответствии с действующим законодательством РФ.
  • в случае, если провайдер наносит какой-то ущерб (например, если конкретная услуга была предоставлена не в полном объеме, качестве или с опозданием), то он полностью его компенсирует.

Как взять на условиях аренды отличных сотрудников в компанию?

Раньше для подбора необходимого персонала предприятиям приходилось начинать процесс поиска заблаговременно. Сейчас же достаточно подать заявку в компанию Talent Pool, чтобы уже через короткое время получить лучших претендентов на вакантные места. Процедура оформления таких трудовых отношений достаточно проста и не принесет никаких сложностей:

  • Вы определяете основные критерии для подбора претендентов на должность;
  • специализированное агентство подбирает людей, соответствующих требованиям;
  • происходит оформление всех отношений в законодательном поле.

Основные направления деятельности компании Talent Pool – подбор персонала, кадровый лизинг, аутсорсинг и аутстаффинг. Мы стремимся предложить клиентам комплекс услуг, позволяющий быстро и эффективно решить кадровые вопросы. Детальнее об этом Вы можете узнать у наших специалистов, позвонив по телефону.

13 ноября 2018
Также рекомендуем
Предоставление персонала на аутсорсинге
Предоставление персонала на аутсорсинге подразумевает выполнение специалистами компании-Подрядчика отдельных функций организации-Заказчика на договорной основе. Такая услуга позволяет предприятию сосредоточиться на своей основной деятельности, приносящей прибыль, и повысить эффективность своей работы.
Реалии кадрового аутсорсинга. Особенности работы со сложным учетом
У сотрудников клиента разные графики работы, есть переработки и работа в выходные дни. Возьмется ли аутсорсер?
Такая сложная ситуация требует грамотного оформления. Именно поэтому компании и привлекают профессионалов.